КЗДО №15 КМР

 



Атестація педагогів

     

ЗЗСО №11 м. Бердянськ - Атестація працівників

НОРМАТИВНО-ПРАВОВА БАЗА

 

 Наказ МОН України  від 09.09.2022 №805 "Про затвердження Положення про атестацію педагогічних працівників"         https://mon.gov.ua/staticobjects/mon/uploads/public/661/695/8de/6616958ded7c7152458403.pdf  

 

Наказ Міністерства економіки України 19.10.2021 року №755-21 "Про затвердження професійного стандарту вихователя " 

 

 

 ОРГАНІЗАЦІЯ ТА ПРОВЕДЕННЯ АТЕСТАЦІЇ ПЕДАГОГЧНИХ ПРАЦІВНИКІВ  КЗДО  №15 КМР у 2024/2025 навчальному році

 

  Основними принципами атестації є відкритість та колегіальність, гуманне та доброзичливе ставлення до педагогічного працівника, повнота, об'єктивність та системність оцінювання його педагогічної діяльності.

 

СПИСКИ ПЕДАГОГІЧНИХ ПРАЦІВНИКІВ  НА АТЕСТАЦІЮ 

 

 

 Список педагогічних працівників, які підлягають черговій атестації       https://docs.google.com/document/d/1-8Rq_bRfgEKN5bd7w4mcbyHXtA71BAMh/edit

 

 

 

Список педагогічних працівників, які атестуються позачергово    https://docs.google.com/document/d/1Ro_XtSFzqx6WbyxzIcuBkR90qp4sEjBt/edit         

 

 

РЕЗУЛЬТАТИ  АТЕСТАЦІЇ   

 

                                                      АТЕСТАЦІЯ                                                   ПЕДАГОГІЧНИХ ПРАЦІВНИКІВ  В  КОМУНАЛЬНОМУ  ЗАКЛАДІ ДОШКІЛЬНОЇ ОСВІТИ ( ЯСЛА-САДОК) 1КРИВОРІЗЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ У 2023/2024 НАВЧАЛЬНОМУ РОЦІ

 

За результати атестації у 2023/2024 навчальному році  та на підставі рішення атестаційної комісії ІІ рівня  від 11.04.2024 року,  прийнято рішення:

1. Вихователь Васильченко  Оксана Олександрівна - відповідає займаній посаді, підтвердити кваліфікаційну категорію «спеціаліст другої  категорії»

 

 

                                                    АТЕСТАЦІЯ                                                    ПЕДАГОГІЧНИХ ПРАЦІВНИКІВ  В  КОМУНАЛЬНОМУ  ЗАКЛАДІ ДОШКІЛЬНОЇ ОСВІТИ ( ЯСЛА-САДОК) 1КРИВОРІЗЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ У 2022/2023 НАВЧАЛЬНОМУ РОЦІ   

                      

   За результати атестації у 2022/2023 навчальному році  та на підставі рішення атестаційної комісії від 28.03.2023 року, протокол № 5 прийнято рішення:

1. Вихователь Голобородько Тетяна Володимирівна - відповідає займаній посаді, присвоїти кваліфікаційну категорію «спеціаліст першої  категорії»

2. Вихователь Савранчук Маріяна Юріївна - відповідає  займаній посаді,   раніше присвоєному 11 тарифному розряду. 

 

                                       АТЕСТАЦІЯ                                                 ПЕДАГОГІЧНИХ ПРАЦІВНИКІВ  В  КОМУНАЛЬНОМУ  ЗАКЛАДІ ДОШКІЛЬНОЇ ОСВІТИ ( ЯСЛА-САДОК) 1КРИВОРІЗЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИУ 2021/2022 НАВЧАЛЬНОМУ РОЦІ      

                  

   За результати атестації у 2021/2022 навчальному році  та на підставі рішення атестаційної комісії від 24.03.2022 року, протокол № 5 прийнято рішення:

1. Вихователь Віннік Оксана Вікторівна - відповідає займаній посаді, присвоїти кваліфікаційну категорію «спеціаліст другої  категорії»

2. Вихователь Деревянко Ірина Василівна - відповідає займаній посаді,   раніше присвоєному 11 тарифному розряду.

  

                                              АТЕСТАЦІЯ                                                                                                                                                                            ПЕДАГОГІЧНИХ ПРАЦІВНИКІВ В  КОМУНАЛЬНОМУ ЗАКЛАДІ            «ДОШКІЛЬНИЙ НАВЧАЛЬНИЙ ЗАКЛАД (ЯСЛА-САДОК)  №15 КРИВОРІЗЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ  У 2020/2021 Н.Р.

 

     За результати атестації у 2020/2021 навчальному році  та на підставі рішення атестаційної комісії ІІ рівня  від 08.04.2021 року, протокол №5 прийнято рішення:

1. Вихователь - методист  Залюбовська Наталія Володимирівна - відповідає займаній посаді, раніше присвоєній кваліфікаційній категорії «Спеціаліст вищої категорії»  та педагогічному званню «Старший вихователь».

    За результати атестації у 2020/2021 навчальному році  та на підставі рішення атестаційної комісії І рівня від 25.03.2021 року, протокол №5 прийнято рішення:

1. Вихователь Шевченко Анастасія Василівна - відповідає займаній посаді, присвоєно кваліфікаційну категорію «Спеціаліст ІІ категорії».

2. Вихователь Середзінська Ганна Валеріївна - відповідає займаній посаді, раніше  присвоєно  кваліфікаційну категорію "Спеціаліст І категорії ".

3. Вихователь Шостак Наталія Антонівна - відповідає займаній посаді,   підтверджує 11 тарифний розряд.

 

АТЕСТАЦІЯ ПЕДАГОГІЧНИХ ПРАЦІВНИКІВВ  КОМУНАЛЬНОМУ ЗАКЛАДІ «ДОШКІЛЬНИЙ НАВЧАЛЬНИЙ ЗАКЛАД (ЯСЛА-САДОК)  №15” КРИВОРІЗЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ                                          У 2019/2020 НАВЧАЛЬНОМУ РОЦІ      

 

За результати атестації у 2019 / 2020 навчальному році  та на підставі рішення атестаційної комісії ІІ рівня від 06.04.2020 року, протокол №6  прийнято рішення:

1. Завідувач, який працює вихователем, Романщак Валентина Володимирівна - відповідає займаній посаді, раніше присвоєній  кваліфікаційної  категорії "Спеціаліст вищої категорії”. 

 

2.  Інструктор з фізкультури  Калашник Світлана Миколаївна - відповідає займаній посаді, раніше присвоєному 11 тарифному розряду,   присвоєно  педагогічне звання «вихователь-методист».

 

3. Вихователь Кобилка Віталіна Валеріївна - відповідає займаній посаді, раніше присвоєному11 тарифному розряду,  присвоєно  педагогічне звання «вихователь-методист».

 

 

ОНОВЛЕНЕ ПОЛОЖЕННЯ ПРО АТЕСТАЦІЮ ПЕДАГОГІЧНИХ ПРАЦІВНИКІВ ЗАПРАЦЮЄ з  1 ВЕРЕСНЯ 2023 РОКУ

 

     Нове Положення про атестацію педагогічних працівників набере чинності з 1 вересня 2023 року.

   У Положенні визначено порядок проведення атестації педагогічних працівників.

     Звання, що були присвоєні раніше, залишаться дійсними.

Новопризначені педагоги отримають право подаватися на проходження атестації вже через рік.

   Ті, хто викладає кілька предметів, зможуть атестуватися одночасно за кожним із них.

   Для допущення до атестації з 2023 року мінімальний обсяг підвищення кваліфікації − не менше 120 год./4 кредити ЄКТС, а для педагогів закладів загальної середньої та професійної (професійно-технічної) освіти − не менше 150 год./5 кредитів ЄКТС.

 Чітко встановлено, що успішна сертифікація «автоматично» зараховується як проходження атестації з присвоєнням наступної кваліфікаційної категорії, педагогічного звання, або підтвердженням вищої кваліфікаційної категорії, педагогічного звання. 

 

Нові дати в атестаційному періоді:

· 

   до 20 вересня − утворення атестаційних комісій;

· до 20 грудня − затвердження списків педагогічних працівників і строків їхньої атестації, графіку проведення засідань комісії, термінів та email для надання документів;

· до 15 січня − прийняття заяв на проведення позачергової атестації з ініціативи педагогічних працівників;

· до 25 квітня − ухвалення рішення атестаційної комісії про результати атестації.

 

За результатами атестації передбачають:

 

1. встановлювати відповідність/невідповідність педагогічного працівника займаній посаді;

2. присвоювати наступну, понижувати чи підтверджувати кваліфікаційну категорію;

3. підтверджувати/не підтверджувати, присвоювати/не присвоювати педагогічне звання;

4. присвоювати або підтверджувати тарифний розряд. 

 

 

Вимоги для присвоєння кваліфікаційних категорій

 

https://docs.google.com/document/d/1-hKKBmOt8r_ZcJ0OYD_hgH-PW3GRykpx/edit#heading=h.pgyo4h3180l1

 

Педагогічні звання

 

Присвоюватимуться лише педпрацівникам, які відповідають таким критеріям:

· мають кваліфікаційну категорію «спеціаліст І категорії» чи «спеціаліст вищої категорії»;

· беруть участь у процедурах і заходах, пов’язаних із забезпеченням якості освіти та/або впровадженням інновацій, педагогічних новацій і технологій у системі освіти;

· визнані переможцями, лауреатами міжнародних, всеукраїнських фахових конкурсів.

 

Чергова та позачергова атестації

 

Чергова атестація обов’язково відбувається кожні 5 років, позачергова − з ініціативи:

· педагога − за відповідності одній з умов:

o наявність необхідних освітнього рівня та стажу педагогічної роботи;

o визнання переможцем, лауреатом міжнародних, всеукраїнських фахових конкурсів;

o здобуття освітньо-наукового/творчого ступеня;

o успішне проходження сертифікації;

· керівника закладу освіти − у разі зниження якості педагогічної діяльності педагога;

· органу управління освітою − у разі зниження якості педагогічної діяльності керівника закладу освіти.

   Між атестаційний період не може тривати менше двох років, крім випадків позачергової атестації з ініціативи педагога.

 

Атестаційні комісії утворюються:

·

 І рівня − у закладах освіти, де працює 15 і більше педагогічних працівників;

· ІІ рівня − в органах управління освітою сільських, селищних і міських рад;

· ІІІ рівня − в органах управління освітою обласних, Київської та Севастопольської міських держадміністрацій, МОНмолодьспорту АР Крим.

У складі комісії − не менше п’яти осіб, зокрема голова й секретар.

Педагогічний працівник вправі бути присутнім на засідання комісії, що стосується його атестації, а також його може викликати комісія, якщо є запитання щодо поданих документів.

Свої рішення комісія оформлює протоколом за підписами голови й секретаря. На підставі рішення секретар оформлює атестаційний лист у двох примірниках: один докладають до особової справи працівника, а другий − протягом 3 роб. днів надають педагогу на ознайомлення під підпис.

Рішення комісії вводяться в дію наказом директора закладу освіти протягом трьох робочих днів.

За незгоди з рішенням комісії працівники мають право на апеляцію, яка розглядається у строк 15 роб. днів.

 

Атестація педагогів в умовах війни

 

На початку війни МОН видало лист про перенесення атестації. 

Згідно з ним, якщо атестацію неможливо провести у заплановані терміни через ситуацію в регіоні, то, як виняток, її можна перенести.

Рішення про перенесення атестації на один рік можуть ухвалювати атестаційні комісії в будь-які строки та з будь-яких поважних причин.

У разі перенесенння атестації за педагогами до наступної чергової атестації зберігаються раніше присвоєні їм кваліфікаційні категорії (тарифні розряди) та педагогічні звання.

Якщо ж ситуація у регіоні дозволяє, то проведіть атестацію педагогів. Завдяки цьому вони отримають належні їм, вищі, кваліфікаційні категорії (тарифні розряди) та педагогічні звання, а отже підвищаться розміри їхніх заробіних плат.

Ось кілька порад щодо організації та проведення цьогорічної атестації:

· Скоротіть кількість членів атестаційної комісії до мінімальної.

· Проведіть засідання атестаційної комісії онлайн: як за участі педагогічних працівників, так і якщо вони не мають змоги долучитися.

· Якщо педагог не зʼявився на засідання атестаційної комісії, вважайте неявку як відсутність з об’єктивних причин.

І насамкінець. Який би з варіантів цьогорічної атестації ви не обрали б, передусім керуйтеся інтересами педагогічного працівника, який атестується.

АТЕСТАЦІЯ ПЕДАГОГІЧНИХ ПРАЦІВНИКІВ НАВЧАЛЬНИХ ТА ІНШИХ ЗАКЛАДІВ Є ОБОВ'ЯЗКОВОЮ

 

Download
Положення про атестацію педагогічних працівників - 2023
Atestatsia_2023_Pedrada.pdf
Adobe Acrobat Document 258.8 KB


 

НЕПЕРЕВНА ОСВІТА

 

 

Відкрита освіта та соціальна комунікація: світоглядні та інструментально-технологічні аспекти реалізації - 19 Жовтня 2017 - Солонянський районний методичний кабінет

 

 

          «Даруй себе дітям! Будь терплячим і будь готовим до зустрічі з ними в дитинстві!»

 

- ці слова  Шалви Амонашвілі надихають педагогічний колектив  на творчий пошук, активізацію потужного потенціалу та розкриття особистісних і професійних якостей педагогів, стимулювання їх до усвідомлення необхідності дієвості та самовдосконалення.

                   

                            Формальна, неформальна та інформальна освіта:                                що вибрати та як поєднати?

 

 

  

Основні засади розвитку педагогічної майстерності педагога в умовах неперервної освітиОсновні засади розвитку педагогічної майстерності педагога в умовах неперервної освіти

 

 Основні засади розвитку педагогічної майстерності педагога в умовах неперервної освіти   Основні засади розвитку педагогічної майстерності педагога в умовах неперервної освіти